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作品:女神的上门豪婿 | 分类:都市言情 | 作者:添歌
“他真的是带有一个小男友么?”
柳耀再次反手将柳刚压到桌子上。
“二叔,对不起。”
柳刚这时候是真的慌了。
“兔崽子,等我回来我再来教训你。”
柳耀自觉大事不妙,直接就冲出办公室。
“咦,二叔,你来我们这里凑什么热闹?”
柳耀一冲进总裁办公室,他就惊喜地发现,里头挤满了各部门的负责人。
“二叔,我也想要一份工作啊,你可以帮帮我吗?”
“二叔,我最近想申请一笔经费呢,你能帮帮我吗?”
一个个的部门负责人都是用二叔这个梗来调侃起柳耀来。
在人群里头,柳耀发现,竟然连自已的财务主管也一脸讥讽地望着自已。
“这里头肯定是出现了一点儿的误会,我一定会给大家一个交代的,请大家放心。”
柳耀强行解释一番道。
“余总,看到你真的是太好了,我相信这里头肯定是出现了一些误会,请相信我,我一定会查清楚。”
柳耀看到从里头办公室走出一位娇俏的人影出来,马上就是冲上前去说道。
“哦,二叔,你能帮帮我吗?”
余诗婷美丽脸庞现出可爱的笑容来。
柳耀心里头窝着火,发誓能这一件事情过去之后,肯定要好好教训柳刚一顿。
“余总,你就看在我兢兢业业为公司做了那么多年,真的是没功劳也是有苦劳的。”
“你就原谅我一次吧。”
柳耀满脸哀求道。
“二叔,这个我可不能帮到你。”
“你还是快点收拾一下,赶快滚出公司吧。”
余诗婷用一种不容置疑的语气说道。
“等下我还要开会呢,像你这样的无关人等还不出去的话,我可要叫安保了。”
余诗婷俏脸微微一笑道。
“小丫头,我劝你不要那么嚣张。”
“既然你没情面给,那我就不客气了。”
柳耀忽然之间不装了。
“我可是认识千景集团的人,你别以为你这位置就可以坐稳了。”
“据我所知,嘉尚的总经理可没有权利开除一个部分的经理,你现在没有请示上级就直接将我开除了,你这样完全违反了规矩。”
余诗婷不由得笑了起来:“你知道的还真多,怪不得你有恃无恐。”
“知道害怕了吧?”
“不过现在已经太迟了。”
“你等下就跟千景集团的领导解释去吧。”
柳耀满脸嚣张。
“你们也别和这个小女孩一起玩过家家了,等下她就要下岗去了。”
柳耀说完,直接摔门而去。
“呼呼”
一下子,场上静悄悄的。
不少部分经理望着余诗婷的目光之中闪过一丝的不屑。
整间办公室的气氛都变了。
余诗婷柳眉一皱。
“好了,咱们继续开会,别管其他的东西了。”
余诗婷想稳住众人,但是每一个人心里头想法全部都是向着柳耀,觉得没有什么必要听余诗婷的了。
场上每一个人几乎都是嘻嘻哈哈的。
“不想干的,大门在那里,走出大门就别回来了,我们也不强求。”
林天本来是不想管那么多的,放手让余诗婷自已干,但是现在场面已经是完全失控了。
他们竟然是完全无视余诗婷这个小老板的存在。
这些人实在是太目中无人,日后以这种态度去工作,公司肯定也不会好到哪里去。
林天觉得是时候出来管一管才行了。
“哦,这位仁兄你又是哪位?”
余诗婷说话,众人还能听一听,做不做又是另一回事了,但是眼下这林天,竟然也敢开口说话,这就令得众人很不爽了。
“不想干的,全部出去,留下来的给我认真开会。”
林天一声大吼,加夹着一丝的内力进去,声量顿时就提高了不少,一些靠得林天近一点的人,直接就被震到耳朵生疼,周围的一些玻璃窗都微微颤抖了下来。
林天不怒自威,好像是雷公降临一样,场上众人有不少都是嬉皮笑脸的马上就被林天给震慑住。
“你个吃软饭的,逞什么威风?”
“对的,你们两个就继续在这里玩过家家吧,老子不陪你了。”
“余总,你继续开会,我到外面抽根烟,你速度快一点,我等下还有工作要做呢。”
一分钟不到的时间,整个大办公室里头,就只剩下十多人而已。
剩下的这十多人,大部分都是年轻面孔,略显青涩的脸庞,好像是刚刚从校园走出来不久的新人。
林天目光变得柔和地望着眼下这些人。“很好,我有一个非常好的消息要告诉各位,你们从今天开始,全部升职了。”
“升职?”
“今天是我第一天上班而已,我真的是可以升职吗?”
众人顿时满脸的惊喜。
这幸福真的是来得太突然了。
升职对于他们来说,目前还有一些遥远。
甚至都还未曾有过这样的想法。
毕竟他们大部分都是一些刚刚走出校门的职场小白,有很多的东西他们都根本不明白。
“你们没有听错,就是升职。”
林天拿出一张空白纸来:“你们来这里签个到。”
“嘿嘿,你们玩过家家倒是玩得挺爽的嘛。”
“做起白日梦来那全部都是牛逼哄哄的。”
“别惹我笑,我笑点真的是比较低。”
“哇哇,老陈,销售部主管在里头了,看来你已经是被炒鱿鱼了。”
“老朱,你的经理位置好像被你刚刚招的新人抢走了。”
“哈哈哈哈,真的是笑死我了。”
“他们玩过家家似乎玩得挺开心的嘛。”
不少大佬站在门口处,满脸戏谑地看着办公室里头的人。
开心得好像是在看马戏团的猴戏一样。
“等下柳经理就会带着一帮的千景集团的高层过来了。”
“你们玩过家家的欢乐时光也没多少了,你们就尽情欢乐吧。”
“别理他们,专心干好我们的工作就可以了。”
林天现场就交代几个任务给他们,测试一下他们的综合能力,再根据能力给他们相应的职位。
这间公司无论是人员工作态度还是制度,都好像是一个垂暮老人一样,失去了活力。
林天将要从里到外进行一次大换血,重新灌入新鲜的血液。